Kunnanhallitus
Esityslista 08.12.2025/Asianro 234

Kh 03.11.2025 § 211 

Valmistelija Tuomas Yliruka, hallintojohtaja

 p. 040 637 4246

 tuomas.yliruka@taipalsaari.fi

Työsuojelupäällikkö toimii työnantajan edustajana työsuojeluun liittyvissä asioissa ja valmistelee työsuojelua koskevat asiat kunnan yt-ryhmän kokouksiin.

Työsuojelupäällikkönä toimii tällä hetkellä kunnanpuutarhuri Reija Rämä. Tehtävä on ollut täytettynä väliaikaisesti vuodesta 2015 alkaen.

Hallintosäännön 26 § mukaisesti kunnanhallituksen tehtäviin ja toimivaltaan kuuluu työsuojelupäällikön määrääminen.

Esittelijä Kunnanjohtaja Kuuramaa Kari

Päätösehdotus Annetaan kokouksessa.

Päätös Työsuojelupäällikön tehtävän täytöstä käytiin laaja-alainen keskustelu.

Keskustelun jälkeen kunnanjohtaja esitti Reija Rämää työsuojelupäällikön määräaikaiseen tehtävään vuoden 2029 loppuun asti.

Kunnanhallitus päätti yksimielisesti valita Reija Rämän työsuojelupäällikön tehtävään vuoden 2029 loppuun asti.

Kh 08.12.2025    

242/00.02.15/2025  

Valmistelija Tuomas Yliruka, hallintojohtaja

 p. 040 637 4246

 tuomas.yliruka@taipalsaari.fi

Taipalsaaren kunnanhallitus on nimennyt insinööri Reija Rämän kunnan työsuojelupäällikön toimeen 3.11.2025 pidetyssä kokouksessaan yksimielisesti. Kunnanhallituksella oli käytössään Reija Rämän koulutukseen ja työkokemukseen liittyvät dokumentit päätöksenteon tukena. Nimeäminen on määräaikainen vuoden 2029 loppuun asti. Rämä on hoitanut ko. tehtävää väliaikaisena vuodesta 2015 lukien. Taipalsaaren kunnan hallintosäännön 26 § mukaan päätösvalta asiassa kuuluu kunnanhallitukselle.

Taipalsaaren kunnan kunnanviraston seitsemän työntekijää ovat tehneet oikaisuvaatimuksen kunnanhallituksen päätöksestä määräajassa. Oikaisuvaatimuksessa esitetään, että päätös kumotaan ja asia palautetaan uudelleen valmisteluun.

Oikaisuvaatimuksessa esitetään perusteluina kuusi kohtaa, joissa avataan mm. työsuojelupäällikön tehtävän sisältöä, tuodaan esille luottamuksen puutteeseen liittyviä asioita, yhteistoimintavelvoitteen laiminlyöntiin liittyviä seikkoja, valintaperusteiden epäselvyyteen ja epäasianmukaiseen valmisteluun, sekä mahdolliseen jääviyteen liittyviä perusteluita.

Työsuojelupäällikön tehtävänä on työnantajan edustajana edistää yhteistä hyvää työpaikalla. Työsuojelupäällikkö tukee esihenkilöitä näiden tavoitteiden saavuttamiseksi. Työsuojelupäällikön valinta on yksiselitteisesti työnantajan tehtävä (laki työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta 28 §, Taipalsaaren kunnan hallintosääntö 26 §).

Esittelijä Hallintojohtaja Tuomas Yliruka

Päätösehdotus 

Päätös